SEO運營人員招聘?seo運營人員招聘　??尋找懂流量、會內(nèi)容的數(shù)字營銷精英

在數(shù)字化浪潮席卷各行各業(yè)的今天，搜索引擎優(yōu)化（SEO）已成為企業(yè)獲取精準流量、提升品牌曝光的核心手段。為持續(xù)增強線上競爭力，我們現(xiàn)面向社會公開招聘SEO運營人員，誠邀具備實戰(zhàn)經(jīng)驗、熱愛互聯(lián)網(wǎng)營銷的專業(yè)人才加入我們的團隊，共同打造高效、可持續(xù)的自然流量增長體系。

一、崗位職責：用數(shù)據(jù)驅(qū)動搜索排名提升

作為SEO運營人員，您將全面負責公司網(wǎng)站及內(nèi)容平臺的搜索引擎優(yōu)化工作，具體包括：

1. 關鍵詞策略制定與執(zhí)行：通過工具分析行業(yè)關鍵詞熱度、競爭度及用戶搜索意圖，制定科學的關鍵詞布局方案；
2. 站內(nèi)優(yōu)化實施：優(yōu)化頁面TDK（標題、描述、關鍵詞?seo運營人員招聘　??、URL結(jié)構(gòu)、H標簽、圖片ALT屬性等基礎元素，提升頁面可抓取性與相關性；
3. 內(nèi)容優(yōu)化與策劃：協(xié)同內(nèi)容團隊撰寫或優(yōu)化高質(zhì)量原創(chuàng)文章，確保內(nèi)容符合SEO規(guī)范并具備傳播價值；
4. 外鏈建設與資源拓展：開發(fā)優(yōu)質(zhì)外鏈資源，提升域名權威度（DA/PA），增強搜索引擎信任；
5. 數(shù)據(jù)分析與報告輸出：定期監(jiān)控百度、Google等平臺的收錄、排名、流量變化，使用百度統(tǒng)計、GA、站長工具等進行深度分析，并提出優(yōu)化建議；
6. 技術SEO協(xié)作：與開發(fā)團隊溝通，解決網(wǎng)站加載速度、移動端適配、結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)標記等技術問題。

二、任職要求：專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)并重

我們希望您具備以下條件：

- 大專及以上學歷，市場營銷、新聞傳播、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先；
- 熟悉主流搜索引擎（百度、Google）的排名機制，至少1年以上SEO實操經(jīng)驗；
- 精通SEO常用工具，如百度站長平臺、5118、愛站、SEMrush、Ahrefs等；
- 具備較強的數(shù)據(jù)敏感度和邏輯分析能力，能獨立完成流量診斷與優(yōu)化方案制定；
- 了解HTML、CSS基礎，能看懂網(wǎng)頁代碼，具備一定的技術溝通能力；
- 責任心強，執(zhí)行力高，具備良好的團隊協(xié)作意識和抗壓能力；
- 有成功案例者優(yōu)先，如曾主導項目實現(xiàn)關鍵詞排名大幅提升或自然流量翻倍增長。

三、我們能為您提供

- 具有競爭力的薪資待遇：底薪+績效獎金，綜合月薪8K-15K，能力突出者可面議；
- 清晰的職業(yè)發(fā)展路徑：從SEO專員到SEO主管、數(shù)字營銷經(jīng)理的晉升通道；
- 完善的培訓體系：定期組織SEO新算法解讀、行業(yè)趨勢分享及技能培訓；
- 開放包容的工作氛圍：扁平化管理，鼓勵創(chuàng)新與自主決策；
- 五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+團建活動，全方位保障員工權益。

四、加入我們，共創(chuàng)流量增長新篇章

當前，我們正處于品牌線上擴張的關鍵階段，SEO作為低成本、高轉(zhuǎn)化的獲客渠道，戰(zhàn)略地位日益凸顯。我們期待一位不僅懂技術、更懂用戶、懂業(yè)務的SEO運營伙?seo運營人員招聘　?，與我們一起深耕內(nèi)容生態(tài)，突破流量瓶頸，實現(xiàn)品牌在搜索引擎中的持續(xù)曝光與增長。

如果您熱愛互聯(lián)網(wǎng)營銷，渴望在SEO領域深耕發(fā)展，歡迎將您的簡歷發(fā)送至：hr@company.com，郵件標題請注明“應聘SEO運營+姓名”。我們將在收到簡歷后3個工作日內(nèi)安排面試。

讓每一篇內(nèi)容都被看見，讓每一次搜索都帶來價值——我們在等你，一起做懂算法也懂人心的SEO人。

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